Web広告運用マーケター
SaaS比較サイト「BOXIL」は、急成長フェーズの真っただ中。いま求めているのは、数値改善にとどまらず、リードの“質”を高め、事業全体の成果を設計できるマーケターです。
膨大なユーザーデータと専門の分析チームを武器に、広告戦略の上流からセールス連携まで一貫して推進。
経営陣の深い理解と裁量ある環境で、あなたの企画力と分析力を最大限に発揮し、事業成長をリードしてください。
募集要項
| 求人番号 | 10694 |
|---|---|
| 会社名 | スマートキャンプ株式会社 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集職種名 | Web広告運用マーケター |
| 業務内容 | 日本最大級のSaaS比較メディア『BOXIL SaaS』の広告運用を起点とし、セールスをはじめとする他部門と連携しながら、次期リーダー候補として担当領域のグロース戦略全体の設計・実行を担っていただきます。 【私達の現状】 BOXILは、SaaS比較サイトとして業界トップクラスの地位を確立し、まさに業界No.1を目指す「1→10」の急成長フェーズのど真ん中にいます、組織体制としても変革期にあり、具体的には、従来の部門最適化された体制から、マーケティングとセールスが一体となって各事業領域の成長を推進する体制へと移行を進めています。 【今抱えている課題】 この体制移行に伴い、広告運用においても新たな課題が生じています。それは、獲得したリードの「数」や「単価」だけでなく、その後の商談化率や受注率といった「質」をいかに高め、事業貢献を最大化するか、という点です。 これを実現するには、セールス現場との密な情報連携に基づいた、一貫性のある戦略が不可欠となります。 【今求める人材】 そこで、広告運用の実務経験を基盤とし、より上流の戦略設計に関心のある方を募集します。 管理画面上の数値改善だけでなく、その数値が事業全体に与える影響までを考え、他部門を巻き込みながら成果を追求できる方に、この変革の中核を担っていただきたいと考えています。 業務詳細 ご経験やスキルに応じて、以下の業務をお任せします。 ▼広告アカウントの戦略設計・運用・効果検証 ・Google、Yahoo!等のリスティング広告を中心とした運用実務 ・担当領域の事業KGI/KPIに基づいた、広告予算の配分計画と運用戦略の立案 ▼データ分析に基づく施策立案 ・過去6年以上にわたり蓄積された「ユーザーの資料請求理由」や「受注・失注要因」等のデータを分析し、新たな広告訴求やターゲット仮説を策定 ・専門のデータ分析チームと連携した、より高度な分析プロジェクトの推進 ▼他部門との連携による事業推進 ・セールス部門との定期的なミーティングを通じた、リードの質に関するフィードバックの回収と施策への反映 ・分析したインサイトを基にした、広告クリエイティブやLPの企画・ディレクション |
| 取り扱い媒体 | リスティング広告（GoogleAds）,リスティング広告（YSA）,ディスプレイ広告（GDN）,ディスプレイ広告（YDA）,Meta（Facebook／Instagram）広告,Microsoft広告 |
| 勤務地 | 東京都港区 芝5-29-11 |
| その他勤務地情報 | G-BASE田町 13階 |
| 最寄駅・交通 | 田町駅、三田駅 |
| 給与 | 年収 500 ～ 700 万円 |
| 給与（詳細） | 月給制 ・みなし残業代40時間分込み：119,100円（年収500万円の場合）〜140,500円（年収700万円の場合） ・超過した時間外労働の残業手当は追加支給。 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制（コアタイム：10時〜16時）※標準労働時間8時間 |
| 就労期間 | 期間の定めなし |
| 試用期間 | 試用期間： 有 3ヶ月 |
| 必須条件 | ・広告運用経験3年以上（Google, Yahoo!, Microsoft, Metaなど媒体問わず） ・エンジニア、デザイナー、営業など、マーケティング以外の部署と連携して業務を推進したご経験 |
| 歓迎条件 | ・事業会社でのマーケティング経験 ・オウンドメディアのマーケティング経験 ・コンテンツやクリエイティブの企画、ディレクション経験 ・AIツールを活用した広告改善経験 |
| 募集背景 | 部門・体制強化の為 |
| 待遇・福利厚生 | ■各種保険 ・社会保険完備 ■各種手当 ・交通費支給（当社規定による） ・出張手当 ・近隣住宅手当 ・近隣引越祝金 ・健康診断無料 ・インフルエンザ予防接種費用支給 ■福利厚生 ・育児支援制度 ・書籍購入制度 ・企業型確定拠出年金 ■その他 ・リモートワーク制度 ・社内表彰制度 ・複業可 |
| 休日・休暇 | ・完全週休2日制（土日祝日休み） ・年間休日120日以上 ・有給休暇（入社日から5日間の有給休暇付与/半年後に残りの5日間付与） ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産休・育休（性別関係なく取得可/取得実績あり） |
| 選考フロー | 書類選考→面接3回程度 ※すべてオンラインでの面接実施となります。 ※適性検査、リファレンスチェックもあり |
| 会社・求人の魅力 | ①事業変革をリードする大きな裁量と投資環境 上場フェーズであり、事業方針転換の過渡期にあります。主体性を重んじ、改善可能性のある施策には投資も厭わない環境で、事業全体の効率化・強化を担うことができます。少数精鋭組織のため、利益説明ができれば施策やツール導入を能動的に進められる裁量権があります。 ②豊富なデータを活用した施策の実行 BOXILが保有する、利用ユーザーと契約ベンダー双方のデータ（6〜7年分、月2,000人の資料請求データなど）を両軸で分析・活用し、施策の幅を広げることができます。まだ活用しきれていないデータも豊富にあり、来期はデータ分析チームとの連携も決まっています。 ③IPO・成長フェーズならではの組織づくりへの貢献 私たちは現在、2年以内にリーダー層へ引き上げる育成サイクルを構築し、組織全体の能力向上を目指しています。ご自身の成長はもちろん、将来的に組織の中核を担い、チームを育てる経験を積むことも可能です。 豊富なマーケティングツール ABテスト、ヒートマップ、デザイン、競合分析など、施策の精度とスピードを向上させるための各種ツールが豊富に揃っています。 |
| 紹介会社名 | 株式会社Heart Full |
| 更新日 | （この求人情報は更新から42日経過しています） |
企業情報
| 企業名 | 株式会社Heart Full |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町3-2-6 丸元ビル 4階 |
| 事業内容 | デジタルマーケティング支援事業 広告代理事業 SNSマーケティング支援事業 人材紹介事業有料職業紹介番号 13-ユ-307324 一般労働者派遣番号 13-306097 メディア事業 SEO事業 |
| HP | https://h-full.co.jp/ |
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