AI活用で事業成長を加速させるWebディレクター
自社サービス「GEECHS JOB」のグロースを中心に、Webサイト運営、コンテンツ制作ディレクション、SEO／AIO／LLMO対策まで一貫して推進いただくポジションです。
最新AIツールを標準装備し、企画・分析・制作・改善を高速で循環できる環境が整備されています。
Webディレクターとして必要な“マーケティング・クリエイティブ・テクノロジー”のスキルを横断的に伸ばしながら、リード獲得やブランド価値向上に直結する施策を自ら意思決定し実行できる裁量の大きい役割です。
募集要項
| 求人番号 | 10898 |
|---|---|
| 会社名 | ギークス株式会社 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集職種名 | AI活用で事業成長を加速させるWebディレクター |
| 業務内容 | 弊社サービスサイト（GEECHS JOB）の運営、Webページやバナー、ホワイトペーパー等のコンテンツ制作ディレクション、全般をご担当いただきます。 Webサイト運営だけにとどまらず、リード獲得、コンテンツ戦略、AI活用、SEO／AIO／LLMO対策まで、"マーケ×クリエイティブ×テクノロジー"を横断しながら成果を生み出せるディレクター職です。 ChatGPT、Claude、Gemini、そしてFigma MCPといった最新のAIツール群も標準装備。 企画力も、制作ディレクション力も、マーケスキルも──全方位でレベルアップできる環境です。 裁量を持ち、意思決定しながら、ハイインパクトな施策を動かしたい方を歓迎します。 ＜具体的にお任せしたいこと＞ ・WEBページ・バナーの制作ディレクション、外注管理 ・ブランディング戦略の実行 ・SEO/AIO/LLMO対策 ・サイト内の記事コンテンツにおける企画、ライター管理 ・WEB解析を中心とした効果測定、改善施策の立案 ▼サービスサイト ・https://geechs-job.com/ (求職者向け) ・https://business.geechs-job.com/ (企業向け) ▼WEBコンテンツ ・https://geechs-job.com/careerup ・https://geechs-job.com/valuecheck 使用ツール Analytics: Google Analytics, Semrush, Ptengine BI: Google DataStudio, Salesforce Tableau CRM Prototype: Figma, Illustrator, Photoshop, Canva Knowledge Tool: Confluence Task management：Asana AI Tools： ChatGPT, Gemini, Claude ※必要に応じて有料アカウント付与 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 渋谷2-24-12 |
| その他勤務地情報 | 渋谷スクランブルスクエア39F（WeWork内） |
| 最寄駅・交通 | 渋谷駅 |
| 給与 | 年収 400 ～ 600 万円 |
| 給与（詳細） | ※経験・スキルにより異なる ・残業代：45h/月までは基本給に含む ・昇給：年2回（4月、10月） ・交通費支給：上限月額3万円まで全額支給 ※リモートワーク手当によって、支給額が変動します ・勤続年数手当有り：1年ごとに勤続年数に比例して支給 |
| 勤務時間 | 9：30～18：30 フレックス制を導入しております。(コアタイム/11：00～15：00) |
| 就労期間 | 期間の定め無し |
| 試用期間 | 試用期間： 有 |
| 必須条件 | ・Webページ/バナーの企画、制作ディレクション経験 ・FigmaやAdobeXD等のプロトタイピングツールの利用経験 ・WEB解析ツールの利用経験（GA4など） |
| 歓迎条件 | ・新規Webサイトを立ち上げた経験 ・SEO/AIO/LLMO対策、キーワード分析の経験 ・Webや紙媒体におけるライティング経験 ・Adobe Photoshop、Illustratorの実務経験 ・プロダクト開発、制作チームのマネジメント経験 ・イベントの企画運営経験 |
| 求める人物像 | ・マーケティングに対する強い興味関心ある方 ・事業ビジョン「働き方の新しい当たり前をつくる」に共感できる方 ・個人はもちろん、チームでの成果を重要視し行動できる方 ・既成概念に囚われず、物事を柔軟に考えられる方 ・「まずはやってみる」という積極性のある方 ・オープンマインドで、他者との連携をスムーズに図れる方 |
| 募集背景 | 欠員補充の為 |
| 待遇・福利厚生 | ・柔軟な勤務体制 個々の自主性を尊重した自由な働き方ができることを目的として、フレックスタイム制度や時短勤務制度を導入しています。 ・様々な休暇制度 ライフイベントや生活の変化に対応し、不安なく仕事に取り組めるよう、年次有給休暇の他、アニバーサリー休暇や特別休暇等の制度を設けています。 ・リモサポ制度 個々の業務内容に応じた働き方の多様化に対応していくため、働き方の一つとしてリモートワークを選択できる制度です。手当の支給によるサポートを行なっています。 ・従業員持株会 従業員持株会に加入することで、自社株式を購入することができます。社員の中長期的な財産形成の一助となることを目的としています。 ・ファミサポ制度 出産や子育てのフェーズによって会社が様々なサポートを行う、子どもがいる社員を支援する制度です。従業員またはその配偶者への出産祝い金や、1歳〜3歳の子どもへのお誕生日にバースデーお祝い金を支給しています。 ・コミュサポ制度 社員同士のコミュニケーションがより活発になることを目的とした制度で、オフィス内を利用した社員同士の交流会を行う制度です。決められた予算内での飲食代を会社が負担します。 ・部活制度 共通の趣味を持ったメンバーが集まり、部署や役職の垣根を超えたコミュニケーションの促進を目的に活動しています。会社から活動費が補助されます。社員が自ら部活動を新設することも可能です。 |
| 休日・休暇 | ・土日祝日休み(完全週休2日制) ・夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日) ・アニバーサリー休暇(1日) ・入社特別休暇(1日) |
| 選考フロー | 書類選考⇒（カジュアル面談）⇒一次面接⇒最終面接⇒内定 ＜選考フロー補足＞ ・選考回数は個人によって異なる場合がございます。 ・カジュアル面談はご希望の方のみ実施しています。 （書類選考通過後の実施となります。弊社の事業や業務に関するご説明が中心で、選考要素はございません。） |
| 会社・求人の魅力 | ・具体的な成果指標を意識したWebマーケ施策を一貫して経験 ・複数職種を巻き込みながら「アイデアを形にする力」「制作フローを効率化する力」が定着 ・「数字から施策を判断する」Webディレクターとしての思考力・分析力 ・「チームで成果を出す力」「プロジェクトを計画・実行・改善する力」を磨ける ・最新のAIツールやデジタルツールを活用した最先端の制作・マーケティング経験 ・将来的にはDX／マーケティング企画職へのキャリアパスも実現可能 |
| 紹介会社名 | 株式会社Heart Full |
| 更新日 | （この求人情報は更新から8日経過しています） |
企業情報
| 企業名 | 株式会社Heart Full |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町3-2-6 丸元ビル 4階 |
| 事業内容 | デジタルマーケティング支援事業 広告代理事業 SNSマーケティング支援事業 人材紹介事業有料職業紹介番号 13-ユ-307324 一般労働者派遣番号 13-306097 メディア事業 SEO事業 |
| HP | https://h-full.co.jp/ |