フレックスタイム制の求人検索結果
| 会社名 | 株式会社CARTAHOLDINGS |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都港区 虎ノ門2-6-1 |
| 給与 | 年収 420 ～ 700 万円 |
| 業務内容 | ▼主な業務詳細 【プロモーション企画立案・プランニング】 ・プロモーション企画内容の考案/ターゲットの設計/提案企画書作成/実施スケジュール作成 ・インフルエンサーのリストアップ、投稿クリエイティブの企画内容の考案 ※公式アカウント運用に関する企画立案も必要に応じて対応 【施策実行・進行ディレクション】 ・マーケティングプランナーが受注した施策実行、進行ディレクション ・インフルエンサーや芸能事務所との連絡、調整 ・社内業務サポート担当との連携をしながら施策の進行 ・受注後案件をクライアントと連携し、納品までリスクヘッジや進行管理をしながら実行ディレクション ・その他諸業務（請求書の回収、パートナー企業との契約締結など） 【インフルエンサーキャスティング】 ・クライアントの商品コンセプト、キャンペーン内容に沿って適切なインフルエンサーをリストアップ ・インフルエンサーへの連絡/案件依頼/SNS投稿依頼 ※PR商品の特性やターゲット層に合ったキャスティング力が問われます。 大手事務所所属のインフルエンサーからマイクロインフルエンサーまで幅広く連携している中で、日々、インフルエンサーと密に連携を取り案件をスムーズに依頼できるような信頼関係を構築し、トレンドをキャッチアップしていく事が重要となります。 ≪施策内容の一例≫ ◆インフルエンサー／アンバサダーの活用 ⇒依頼するインフルエンサーの選定、起用イメージ、クライアント商材におけるコアターゲットなどを設定 ・インフルエンサーデータベースツールを活用してインフルエンサーをリストアップ ・インフルエンサーリストの提案 ・インフルエンサーキャスティング ・インフルエンサーへオリエンテーション実施 ・投稿内容の下書き確認 ・投稿管理 ・インサイトデータの回収 全ての施策を行なった後に、分析・仮説・レポート作成・納品・再提案となります。 ◆効果測定＆分析 ⇒プロモーションの効果測定、改善提案 設定したKPIに基づいて施策の効果を測り定量的な分析から次回施策に活きるレポートを制作します。 ・クライアントのHPやECサイト、そのほか出店先ECモールの数値、売上相関分析 ・SNSの投稿におけるハッシュタグ、コメントの分析 ・効果の高いインフルエンサージャンルの考察 ・レポート作成、提出、改善施策提案 |
| 会社名 | 株式会社CARTAHOLDINGS |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区 中之島三丁目2番4号 |
| 給与 | 年収 480 ～ 700 万円 |
| 業務内容 | ▼詳細 ・新規クライアントの開拓/既存クライアント対応 ・広告主の課題抽出・ターゲット選定 ・上記を踏まえた、マーケティング戦略の立案 ・メディアプランニング・運用型広告のディレクション ・レポート/レビュー資料作成 ・広告主に対しての改善提案 ・クリエイティブ・ランディングページの改善ディレクション ・各種効果測定ツールや調査会社と連携した効果検証 ・オンオフ統合のマーケティング戦略立案 ※1 ※1 テレビCM/Web広告/PR/インフルエンサー/データ/リサーチ/イベント/制作/CRM など デジタル領域の効果測定ツール以外にも、電通グループやCARTA HOLDINGSが保有するテレビCMの視聴ログなどのオフラインデータを掛け合わせた、ユーザーインサイトに基づく広告運用を実現できます。 ▼業務効率化について 入稿やレポーティングなどのオペレーティブな業務をグループ会社 CARTA KNOTと連携することで省力化し、クライアントの課題解決に向き合うための本質的な時間を確保しています。 ▼取り扱い媒体 Yahoo!/Google/X/Meta/LINE/TikTok/Instagram/Zucks/PORTO/その他媒体、オフラインメディア 変更の範囲：会社の定める業務（出向先会社での業務を含む） インタビュー記事/参考情報 ▼執行役員 高田、営業局部長前田、中途入社新海インタビュー、業務内容、転職背景、組織の成長戦略など https://www.cartazero.co.jp/ja/career/stories/20250310 ▼2024年下半期 CARTA HOLDINGS総会で優秀賞/セールス賞を受賞した2名へのインタビュー記事 https://www.cartazero.co.jp/ja/career/stories/20250522 ▼CARTA HOLDINGS HR本部副本部長兼 CARTA ZERO 執行役員 小林インタビュー 人事「評価・等級・報酬」の設計思想など https://evolution.cartaholdings.co.jp/article-0073/?utm_source=slack&utm_medium=Referral&utm_campaign=article-0073 |
| 会社名 | 株式会社CARTAHOLDINGS |
|---|---|
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区 名駅三丁目28番12号 |
| 給与 | 年収 450 ～ 720 万円 |
| 業務内容 | ▼詳細 ・新規クライアントの開拓/既存クライアント対応 ・広告主の課題抽出・ターゲット選定 ・上記を踏まえた、マーケティング戦略の立案 ・メディアプランニング・運用型広告のディレクション ・レポート/レビュー資料作成 ・広告主に対しての改善提案 ・クリエイティブ・ランディングページの改善ディレクション ・各種効果測定ツールや調査会社と連携した効果検証 ・オンオフ統合のマーケティング戦略立案 ※1 ※1 テレビCM/Web広告/PR/インフルエンサー/データ/リサーチ/イベント/制作/CRM など デジタル領域の効果測定ツール以外にも、電通グループやCARTA HOLDINGSが保有するテレビCMの視聴ログなどのオフラインデータを掛け合わせた、ユーザーインサイトに基づく広告運用を実現できます。 ▼業務効率化について 入稿やレポーティングなどのオペレーティブな業務をグループ会社 CARTA KNOTと連携することで省力化し、クライアントの課題解決に向き合うための本質的な時間を確保しています。 ▼取り扱い媒体 Yahoo!/Google/X/Meta/LINE/TikTok/Instagram/Zucks/PORTO/その他媒体、オフラインメディア 変更の範囲：会社の定める業務（出向先会社での業務を含む） インタビュー記事/参考情報 ▼執行役員 高田、営業局部長前田、中途入社新海インタビュー、業務内容、転職背景、組織の成長戦略など https://www.cartazero.co.jp/ja/career/stories/20250310 ▼2024年下半期 CARTA HOLDINGS総会で優秀賞/セールス賞を受賞した2名へのインタビュー記事 https://www.cartazero.co.jp/ja/career/stories/20250522 ▼CARTA HOLDINGS HR本部副本部長兼 CARTA ZERO 執行役員 小林インタビュー 人事「評価・等級・報酬」の設計思想など https://evolution.cartaholdings.co.jp/article-0073/?utm_source=slack&utm_medium=Referral&utm_campaign=article-0073 |
| 会社名 | 株式会社CARTAHOLDINGS |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都港区 虎ノ門2-6-1 |
| 給与 | 年収 720 ～ 1200 万円 |
| 業務内容 | ■募集背景 「チャネル」×「業界」の広さと深さを持ったコンサルタントを採用することで、広告運用領域での圧倒的な優位性を作り、CARTAグループの強みであるプロダクト開発力を活かし、 クライアントの業績拡大と新たな価値創出 を実現するため。 ▼詳細 ・広告主の課題抽出・ターゲット選定 ・上記を踏まえた、マーケティング戦略の立案 ・メディアプランニング・実運用 ・レポート/レビュー資料作成 ・広告主に対しての改善提案 ・クリエイティブ・ランディングページの改善ディレクション ・各種効果測定ツールや調査会社と連携した効果検証 デジタル領域の効果測定ツール以外にも、電通グループやCARTA HOLDINGSが保有するテレビCMの視聴ログなどのオフラインデータを掛け合わせた、ユーザーインサイトに基づく広告運用を実現できます。 ▼業務効率化について 入稿やレポーティングなどのオペレーティブな業務をグループ会社 CARTA KNOTと連携することで省力化し、クライアントの課題解決に向き合うための本質的な時間を確保しています。 ▼取り扱い媒体 Yahoo!/Google/X/Meta/LINE/TikTok/Instagram/Zucks/PORTO/その他媒体、オフラインメディア 変更の範囲：会社の定める業務（出向先会社での業務を含む） インタビュー記事/参考情報 ▼執行役員 高田、営業局部長前田、中途入社新海インタビュー、業務内容、転職背景、組織の成長戦略 など https://www.cartazero.co.jp/ja/career/stories/20250310 ▼2024年下半期 CARTA HOLDINGS総会で優秀賞/セールス賞を受賞した2名へのインタビュー記事 https://www.cartazero.co.jp/ja/career/stories/20250522 ▼CARTA HOLDINGS HR本部副本部長兼 CARTA ZERO執行役員 小林インタビュー 人事「評価・等級・報酬」の設計思想など https://evolution.cartaholdings.co.jp/article-0073/?utm_source=slack&utm_medium=Referral&utm_campaign=article-0073 |
| 会社名 | 株式会社CARTAHOLDINGS |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都港区 虎ノ門2-6-1 |
| 給与 | 年収 720 ～ 1200 万円 |
| 業務内容 | ■募集背景 「企画力」×「業界」の知見を持ったストラテジックプランナーを採用することでプロモーションにおける全体戦略設計での圧倒的な優位性を作りながら、CARTAグループの強みであるプロダクト開発力を活かし、 クライアントの業績拡大と新たな価値創出 を実現するため。 ■業務内容 概要 様々なクライアントと実際にコミュニケーションをとりながら、クライアントのデジタルマーケティングにおける課題抽出〜戦略立案／改善施策提案までを担当していただきます。リサーチを活用した課題分析〜プロモーションにおけるコンセプトワーク〜全体戦略設計〜施策立案／提案〜効果検証まで、一連の業務をお任せします。 詳細 ・課題分析（市場調査） ・デジタル領域におけるマーケティングの戦略設計 ・戦略に即した各種のKPI設計やそれに基づくPDCAサイクル構築 ・メディアプランニング ・データを起点にしたコミュニケーション（クリエイティブ・企画）の設計 ・中長期的な施策の効果分析と改善案の立案 業務効率化について 入稿やレポーティングなどのオペレーティブな業務をグループ会社 CARTA KNOTと連携することで省力化し、クライアントの課題解決に向き合うための本質的な時間を確保しています。 取り扱い媒体 Yahoo!/Google/X/Meta/LINE/TikTok/Instagram/Zucks/PORTO/その他媒体、オフラインメディア メガプラットフォームの活用は勿論ですが、広告主の本質的な課題解決を実現するためのチャネル・プラットフォーム選定を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務（出向先会社での業務を含む） インタビュー記事/参考情報 ▼ストラテジックプランナー 部長 川﨑インタビュー、転職背景、業務内容、組織の雰囲気、など https://carta-marketing-firm.co.jp/blog/062/ ▼CARTA HOLDINGS HR本部副本部長兼 CARTA ZERO執行役員 小林インタビュー 人事「評価・等級・報酬」の設計思想など https://evolution.cartaholdings.co.jp/article-0073/?utm_source=slack&utm_medium=Referral&utm_campaign=article-0073 |
| 会社名 | RFA digital brains株式会社 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都渋谷区 千駄ヶ谷3-3-8 |
| 給与 | 年収 600 ～ 840 万円 |
| 業務内容 | 「ダイレクトマーケティング」、「ブランドマーケティング」、「クリエイティブ・コミュニ ケーション」といったクライアントのマーケティング課題や⽬標に応じて、デジタル広告を中⼼に戦略⽴案から運⽤を⼀気通貫で⾏っていただきます。クライアントのビジネス拡⼤におけるパートナーとして、本質的な課題解決でクライアントの成⻑を⽀援することがミッションです。 【具体的な業務例】 ・メディアプランニング、提案、ディレクション ・各種WEB広告の運⽤（Google、Yahoo!、SNS、DSPなど） ・純広告、タイアップの進⾏管理 ・GoogleAnalyticsなどを⽤いた効果分析、レポーティング ・新規サービス企画や社内プロジェクト参加 また、案件や組織のマネジメントに携わりたい、社内新規サービスを開発したいなど、ご自身 次第で目指したいキャリアに向けて動くことも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務 【メインターゲット】 ⽉額広告費300万〜5,000万程度の広告主 BtoC企業 【案件例】 ・⼤⼿飲⾷店のSNS広告メディアプランニング／広告運⽤⽀援（予算︓年間1億以上） ・海外飲料メーカーの認知広告メディアプランニング／広告運⽤⽀援（予算︓年間7.5億以上） ・健康⾷品のマーケティング戦略設計／メディアプランニング／クリエイティブ制作／運⽤型 広告⽀援（予算︓年間1億以上） ・アパレル系ECサイトのデジタルマーケティング全般（予算︓年間3億以上） ・美容外科のデジタルマーケティング全般（予算︓年間2億以上） ・⼤⼿時計ブランドのデジタルマーケティング戦略設計／メディアプランニング／運⽤型広告 ⽀援（予算︓年間1.5億以上） ・⼤⼿外資⾃動⾞メーカーのメディアプランニング／運⽤型広告⽀援（予算︓年間500万円以 上） 【平均案件数】 3件/⼈ ※案件の内容や広告費、携わりたい案件などによって変動があります |
| 会社名 | 株式会社CARTAHOLDINGS |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都港区 虎ノ門2-6-1 |
| 給与 | 年収 450 ～ 720 万円 |
| 業務内容 | ▼詳細 ・アカウントプランナーと連携した課題の抽出・ターゲット選定 ・上記を踏まえた、マーケティング戦略の立案 ・メディアプランニング・実運用 ・レポート/レビュー資料作成 ・広告主に対しての改善提案 ・クリエイティブ・ランディングページの改善ディレクション ・各種効果測定ツールや調査会社と連携した効果検証 デジタル領域の効果測定ツール以外にも、電通グループやCARTA HOLDINGSが保有するテレビCMの視聴ログなどのオフラインデータを掛け合わせた、ユーザーインサイトに基づく広告運用を実現できます。 ▼業務効率化について 入稿やレポーティングなどのオペレーティブな業務をグループ会社 CARTA KNOTと連携することで省力化し、クライアントの課題解決に向き合うための本質的な時間を確保しています。 ▼取り扱い媒体 Yahoo!/Google/X/Meta/LINE/TikTok/Instagram/Zucks/PORTO/その他媒体、オフラインメディア 変更の範囲：会社の定める業務（出向先会社での業務を含む） インタビュー記事/参考情報 ▼グループリーダー 髙倉インタビュー 同業界からの転職背景、業務内容など https://www.wantedly.com/companies/company_7858793/post_articles/919221 ▼グループリーダー 髙倉 ×シニアコンサル 八木 中途入社2名のクロスインタビュー https://cartazero-co-jp.vercel.app/ja/career/stories/20250428 ▼CARTA HOLDINGS HR本部副本部長兼 CARTA ZERO執行役員 小林インタビュー 人事「評価・等級・報酬」の設計思想など https://evolution.cartaholdings.co.jp/article-0073/?utm_source=slack&utm_medium=Referral&utm_campaign=article-0073 |
| 会社名 | 株式会社CARTAHOLDINGS |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都港区 虎ノ門2-6-1 |
| 給与 | 年収 420 ～ 650 万円 |
| 業務内容 | SNSプロモーションのプロとしてSNSを活用してクライアントのマーケティング課題解決に向けたプロジェクト全てに関わり、課題抽出〜戦略立案／改善施策提案までを担当していただきます。 リサーチを活用した課題分析〜プロモーションにおけるコンセプトワーク〜全体戦略設計〜施策立案／提案〜効果検証まで、一連の業務をお任せし、セールスの部隊と一緒にクライアント訪問・提案など一部フロントワークも行います。 ▼主な業務詳細 【与件化/提案準備】 ・課題分析（市場調査） ・SNS領域におけるマーケティングの戦略設計 ・提案の目的/要望/予算/期間等を踏まえ、提案に向けた全体設計の準備 ・戦略に即した各種のKPI設計やそれに基づくPDCAサイクル構築 ・プロモーション企画内容の考案/ターゲットの設計/提案企画書作成/実施スケジュール作成 ・メディア、インフルエンサープランニング ・中長期的な施策の効果分析と改善案の立案 ※公式アカウント運用に関する企画立案も必要に応じて対応 【プロモーション企画提案〜次回施策の考案】 ・実際に考案したプロモーション企画のプレゼン、具体的な実施内容をクライアントとすり合わせ ・内容が確定したタイミングで最終見積もりの提出、受注。 受注した施策の運用に向けた各所ディレクション、プロモーションの実行、実行後の効果分析から次回施策提案までセールスやディレクターと連携し担当していただきます。 ≪施策内容の一例≫ ◆インフルエンサー／アンバサダーの活用 ・インフルエンサーデータベースツールを活用してインフルエンサーをリストアップ ・インフルエンサーリストの提案 ・インフルエンサーキャスティング ・インフルエンサーへオリエンテーション実施 ・投稿内容の下書き確認 ・投稿管理 ・インサイトデータの回収 全ての施策を行なった後に、分析・仮説・レポート作成・納品・再提案となります。 ◆効果測定＆分析 ⇒プロモーションの効果測定、改善提案 設定したKPIに基づいて施策の効果を測り定量的な分析から次回施策に活きるレポートを制作します。 ・クライアントのHPやECサイト、そのほか出店先ECモールの数値、売上相関分析 ・SNSの投稿におけるハッシュタグ、コメントの分析 ・効果の高いインフルエンサージャンルの考察 ・レポート作成、提出、改善施策提案など |
| 会社名 | 株式会社CARTAHOLDINGS |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都港区 虎ノ門2-6-1 |
| 給与 | 年収 500 ～ 850 万円 |
| 業務内容 | ミッションは、動画広告領域に強みを持ったデジタルメディアプランニングでクライアント成果を最大化し、電通グループ全体のデジタル広告領域の成長を牽引すること。 ※特にTVerやYouTube、ABEMA、Leminoといった各動画メディア ＜業務内容について＞ 動画広告をはじめとした様々な手法を活用したTV×デジタルでの統合プランニングを行い、クライアントの課題を解決していただきます。 電通営業からのクライアント与件をもとにメディア戦略立案〜プランニング、メディア交渉、提案、成果報告までの一連業務をお任せします。 クライアントの課題に合わせてデジタルメディア全般を提案可能です。 ナショナルクライアントを中心とした認知領域のプランニングを複数社担当していただきます。 現状、デジタルメディアプランニングの案件がメインですがTV×デジタルを軸とした統合メディアプランニングの案件も徐々に増えてきています！ 普段からナレッジのシェア会を行うなど、個々のスキルを共有しながら組織全体の知見をブラッシュアップしています。 さらに当社は電通・電通デジタルと連携しており、CARTA HOLDINGSの情報のみならず、質の高い情報/業界最先端のナレッジにいつでもアクセスすることができます。 困った時にいつでも最新の情報を検索し、情報をキャッチアップすることができる環境は魅力です。 【具体的な業務内容】 ▼ メディア戦略 ・ターゲットやKPIの策定 ・ターゲットのメディア接触情報やメディア特性を加味したメディア選定 ▼ プランニング・企画立案 ・過去実績や周辺情報を活用した精密なプランニング ・媒体と連携したプランニング、企画コンテンツの立案 （媒体＝プラットフォーマー、放送局） ・デジタル、TV×デジタルにおける最適メディアアロケーションの検討 ▼ 効果検証 ・メディアレポートをもとに次回施策の提案 ・態度変容調査を活用した広告効果の検証 ・独自ツールによるオンオフ統合リーチ／レスポンスの分析・検証 |
| 会社名 | 株式会社CARTAHOLDINGS |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都港区 虎ノ門2-6-1 |
| 給与 | 年収 450 ～ 700 万円 |
| 業務内容 | 【ミッション】 ・LINE公式アカウントのコミュニケーションを通じた事業会社の課題解決、及び事業拡大のご支援 ・"KNOTBOX”の事業拡大 【業務内容】 クライアントの事業課題を解決するため、LINE公式アカウントを軸としたマーケティング戦略の立案から実行、効果検証までを一気通貫で担当していただきます。 【具体的な業務】 ▼入社後 ・運用の流れを掴む為にコンサルタントと伴走しながらスケジュール管理や入稿作業、レポート等の運用代行を対応 ▼その後 ・事業会社の課題解決や目的達成に向けたLINE公式アカウントのKPI設計 ・目的に応じたLINE公式アカウントの最適な活用プラン、ロードマップの策定及び提案 ・日々のアカウント運用における改善提案、その他運用・設定サポート、及びレポーティング ・顧客の課題を解決するためのキャンペーンの企画、設計、開発ディレクション対応 ・クライアント、及び広告代理店、 プラットフォーマーなどの各関係者との連携 【業務の流れ】 ▼ヒアリングや調査を通して企業が求める課題を抽出 ▼課題解決のためにLINE公式アカウント及びKNOTBOXを活用したプランニング ▼企業に対して戦略や企画、運用プランを提案 ▼受注後、LINE公式アカウントの運用を支援・コンサルティング 【配属組織（KNOTBOX部）】 KNOTBOX （ノットボックス） 部はLINE公式アカウント活用の支援サービスを提供するチームです。（メンバーは10名程です） https://knotbox.cartazero.co.jp/ 自社開発ツールの「KNOTBOX」を強みに、ユーザー情報の取得や分析、可視化をして、機能拡張を行いながら、LINEの真骨頂である1to1コミュニケーションを実現し、ユーザーと企業に深い結びつきを生み出しています。 |
| 会社名 | 株式会社CARTAHOLDINGS |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都港区 虎ノ門2-6-1 |
| 給与 | 年収 450 ～ 600 万円 |
| 業務内容 | 【ミッション】 担当する広告代理店・広告主の広告効果・収益最大化を支援頂きます。 広告会社様（広告代理店）と連携し、広告主のニーズに合わせた最適なメディアプランニングや最先端のソリューションを提案していきます。 折衝先：広告代理店…ADK・サイバーエージェントなどの広告会社（500社以上） 【業務内容】 ・デジタルマーケティング戦略の提案、構築 ・デジタルを中心としたメディアプランニングとソリューション提案 ・プロモーション実行におけるデジタル広告進行管理 【より具体的な業務】 ・広告主のマーケティング課題の抽出、デジタルマーケティング戦略の立案 ・プロモーションニーズにマッチしたデジタル広告のプランニング ・媒体社や各プラットフォームとの社内外連携(Yahoo,Google,Meta,LINE,Smartnews 他1,500サイト以上取り扱い) ・広告配信結果の分析とレポート、次のPDCAを回すための新たな施策立案 ※入社後、担当広告会社に派遣・常駐の可能性がございます。 変更の範囲：会社の定める業務（出向先会社での業務を含む） 案件事例 【Case】新規顧客獲得に向けたフルファネル支援 業種：官公庁 【施策概要】 新規顧客獲得を目的として、WEB広告での認知型提案から獲得までの一気通貫なマーケティング活動をサポート 【実際に行ったこと】 新規申し込み件数を目標とした獲得型の広告運用を行うなかで、ブランディング広告が獲得型広告に与える影響をロジックにして提案 【得られた効果】 今まではテレビCMのみでブランディング広告を行っていたが、テレビでは接触できないユーザーにも広くサービスを知ってもらうことに繋がった 施策実施後には高い評価をいただくことができ、ブランディング広告の定期的な出稿意向をいただくことができた 【提案・施策分類】 マーケティング戦略/ダイレクトレスポンス戦略/メディアプランニング/運用コンサルティング |
| 会社名 | RFA digital brains株式会社 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都渋谷区 千駄ヶ谷3-3-8 |
| 給与 | 年収 600 ～ 840 万円 |
| 業務内容 | 「ダイレクトマーケティング」、「ブランドマーケティング」、「クリエイティブ・コミュニ ケーション」といったクライアントのマーケティング課題や⽬標に応じて、デジタル広告を中⼼に戦略⽴案から運⽤を⼀気通貫で⾏っていただきます。クライアントのビジネス拡⼤におけるパートナーとして、本質的な課題解決でクライアントの成⻑を⽀援することがミッションです。 【具体的な業務例】 ・メディアプランニング、提案、ディレクション ・各種WEB広告の運⽤（Google、Yahoo!、SNS、DSPなど） ・純広告、タイアップの進⾏管理 ・GoogleAnalyticsなどを⽤いた効果分析、レポーティング ・新規サービス企画や社内プロジェクト参加 また、案件や組織のマネジメントに携わりたい、社内新規サービスを開発したいなど、ご自身 次第で目指したいキャリアに向けて動くことも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務 【メインターゲット】 ⽉額広告費300万〜5,000万程度の広告主 BtoC企業 【案件例】 ・⼤⼿飲⾷店のSNS広告メディアプランニング／広告運⽤⽀援（予算︓年間1億以上） ・海外飲料メーカーの認知広告メディアプランニング／広告運⽤⽀援（予算︓年間7.5億以上） ・健康⾷品のマーケティング戦略設計／メディアプランニング／クリエイティブ制作／運⽤型 広告⽀援（予算︓年間1億以上） ・アパレル系ECサイトのデジタルマーケティング全般（予算︓年間3億以上） ・美容外科のデジタルマーケティング全般（予算︓年間2億以上） ・⼤⼿時計ブランドのデジタルマーケティング戦略設計／メディアプランニング／運⽤型広告 ⽀援（予算︓年間1.5億以上） ・⼤⼿外資⾃動⾞メーカーのメディアプランニング／運⽤型広告⽀援（予算︓年間500万円以 上） 【平均案件数】 3件/⼈ ※案件の内容や広告費、携わりたい案件などによって変動があります |
| 会社名 | 株式会社トリビュー |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都渋谷区 恵比寿1-19-23 東邦ビル3階 |
| 給与 | 年収 500 ～ 800 万円 |
| 業務内容 | ■募集背景とお任せしたいミッション 現在、主力事業である「トリビュー」のさらなるグロースに加え、オンライン診療やECなどの新規事業の立ち上げも加速させています。この急成長フェーズにおいて、将来のマネージャー候補として、特定の領域（広告、CRM、新規事業）に限定せず、ポテンシャルを最大限に活かして活躍いただける育成メンバーを募集します。 ■仕事内容 ご本人の適性や志向性、事業の優先順位に基づき、以下のいずれかの領域において実務経験を積みながら、ゆくゆく戦略立案などにも関わっていただきます。 ①デジタルマーケティング（獲得・認知） ・広告運用（SEM,TikTok, Meta, X等）のディレクション、数値分析 ・クリエイティブの企画、制作進行管理、CVR改善施策 ②CRM（リテンション・LTV最大化） ・アプリPush通知、LINE、メールを用いた施策の設計と運用 ・ユーザー分析に基づくセグメンテーションやパーソナライズ施策の立案 ③新規事業・戦略（GTM・ブランディング） ・新規事業（EC・オンライン診療等）のテストマーケティング推進 ・インフルエンサー施策やコミュニティ形成によるブランド構築の支援 参考求人 デジタルマーケティング：https://herp.careers/v1/tribeau/Wf3irjE-1DVJ CRM：https://herp.careers/v1/tribeau/XQwYDUfLw3F- |
| 会社名 | 株式会社トライバルメディアハウス |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都港区 新橋1-1-13 |
| 給与 | 年収 500 ～ 750 万円 |
| 業務内容 | 今回募集するのは、代表・池田直下の戦略コンサルティング部門。 既存の広告代理店やコンサルティングファームが提示する定石が通用しなくなった現代において、当社独自のメソッドを武器に、ナショナルクライアントの事業成長をリードする創業メンバーを求めています。 ■職務内容 大手・中堅クライアント（直取引中心）のパートナーとして、最上流の戦略策定から実行までをPMOとして統括します。 単に施策を回すのではなく、「構造をどう変えれば売上が上がるか」という本質的な問いに対し、独自のメソッドを用いて解を導き出します。 ◆独自メソッドを用いた戦略策定 中堅・大手のクライアントを対象に、「マーケティング戦略コンサルティング」を行っていただきます。領域は、売上に関連するすべてです。代表 池田著の『売上の地図（日経BP）』をベースとしながら、クライアントの売上を分解し構造化。構造化に基づいた戦略の策定を行います。 ◆絵に描いた餅にしない実行支援（PMO） 戦略を描いて終わりではありません。PMO（Project Management Office）として、投資対効果のシミュレーション、PoCの設計、パートナー選定、進行管理、効果検証など、プロジェクトを主導しながら目標達成に向けて伴走します。戦略パートナーとして計画から実行まで一貫してご支援し、長期的な事業成長にコミットします。 ◆ナレッジの体系化と発信 プロジェクトで得た知見を「個人の暗黙知」で終わらせず、「業界のナレッジ（形式知）」へと昇華させます。書籍化やメソッド開発にも関与いただきます。 |
| 会社名 | 株式会社AVIC |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都港区 赤坂1-12-32 |
| 給与 | 年収 700 ～ 700 万円 |
| 業務内容 | 当社はデジタル専業の広告代理店として、「広告を配信すること」がゴールとなっている業界の負に仕組み化で向き合う「マーケティングのスペシャリスト集団」として、お客様1社1社のマーケティングの成果に徹底的に向き合う企業です。東証グロース市場に上場しており、安定的に業績を伸ばしています。 今後も更なる事業成長の実現に向けて、クリエイティブ組織を積極的に強化する方針です。 お任せしたいのは、ランディングページ（LP）やキャンペーンサイトの実装、および技術的なディレクションです。 単にデザインをコーディングするだけではありません。 ランディングページ（LP）の実装において、単にデザイン通りにコーディングするだけでなく、 「スマホで一瞬で表示される軽量化（スピード）」 「ユーザーが迷わず入力できるフォーム（EFO）」 「正確なデータ計測（タグマネジメント）」 これらを技術的なアプローチで解決し、マーケティング成果（CVR）を最大化することがミッションです。 また、社内のディレクターやデザイナーに対し、「どう作れば軽くなるか」「事故を防ぐデータの作り方」などの技術指導を行い、制作チーム全体の技術レベルを引き上げるリーダー（テクニカルディレクター）としての活躍も期待しています。 ■具体的な業務内容 〇広告LP・キャンペーンサイトのコーディング └HTML/CSS/JavaScriptを用いた、崩れにくく軽量な実装 └iPhone/Androidなど、あらゆるデバイス・環境での表示最適化 〇「表示速度」の改善（パフォーマンスチューニング） └画像の軽量化、読み込み順序の最適化による、0.1秒単位のスピードアップ └Lighthouse（PageSpeed Insights）のスコア改善 〇「計測」と「守り」の環境構築 └GTM（Google Tag Manager）を使った正確なタグ設置・管理 └コンバージョン計測のテスト、不具合時の調査（デバッグ） 〇入力フォーム最適化（EFO） └住所自動入力、全角半角の自動変換など、ユーザーのストレスを減らす機能の実装 〇チームへの技術共有 └「こうすれば実装工数が減る」「ここを間違うとバグになる」といった知見のドキュメント化・指導 |
| 会社名 | 株式会社トライバルメディアハウス |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都港区 新橋1-1-13 |
| 給与 | 年収 504 ～ 798 万円 |
| 業務内容 | 【職務内容】 ナショナルクライアントおよびエンターテインメントクライアントへのマーケティングコンサルティング、プロモーションに関するプロジェクトの陣頭指揮を取っていただきます。 クライアントとのリレーション構築、社内プロジェクトチームの牽引、パートナーとの連携など、プロジェクト全体を統括し、最良の結果を出すための要となるポジションです。 ▽具体的な業務内容 ・マーケティングおよびコミュニケーション戦略の立案、クライアントに対する提案 ・プロモーションの企画、外部パートナー連携した制作ディレクション（LP、動画、OOH、イベントなど） ・クライアントに対する統合支援プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント 【Modern Age／モダンエイジとは？】 音楽エンターテイメント領域のマーケティングに強みを持ち、エンタメ・音楽業界のクライアントに対する課題解決はもちろん、音楽やエンターテインメントを掛け合わせて大手ナショナルクライアントに対する支援も行っています。 上記のクライアントに対して、マーケティングの戦略策定から施策の実行、効果測定まで、一気通貫で企業のマーケティング課題の解決に取り組んでいただきます。課題解決のためにあらゆる手法を駆使し、クライアントに対峙していますので業務の幅は広く、その分多くの経験を積んでいただけます。 ▼Modern Age／モダンエイジ公式サイトはこちら https://modernage.tribalmedia.co.jp/ |
| 会社名 | 株式会社トライバルメディアハウス |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都港区 新橋1-1-13 |
| 給与 | 年収 600 ～ 1000 万円 |
| 業務内容 | 【主な役割】 ・新規獲得：顧客の文脈・課題を的確に捉え、社内機能を最適に設計・提案。断片化された提案を回避し、統合的ソリューションを提示する。 ・アカウントプロデュース：顧客との関係構築・課題抽出・旗振り役。クライアントとの心理的距離を縮め、信頼に基づいた長期的パートナーシップを形成。 ・プロジェクトマネジメント：横断的な社内機能を統合し、予算・進行・成果を最適化。スピードや柔軟性の低下を補正し、高品質な成果物を安定的に提供。 【主な業務内容】 ・複数手法を統合したマーケティングプランの設計・提案 ・社内のコンサルタント、プランナー、ディレクターなどの専門スタッフを巻き込み、最適なチームを編成 ・プロジェクト全体の進行・予算・成果管理をリードし、顧客への提供価値を最大化する ・成果の測定・分析、改善提案を通じて、クライアントの事業成長と関係深化に貢献 【BP部とは？】 ・クライアントの課題に対して最適なソリューションを設計、ビジネス推進ができる「統合マーケティングプロデュース集団」 ・戦略思考・現場感覚・プロジェクト実行力と持ち、機能別組織の中で「顧客と組織の接着剤」「社内外に価値をつなげる架け橋」としての役割を担う |
| 会社名 | 株式会社トライバルメディアハウス |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都港区 新橋1-1-13 |
| 給与 | 年収 600 ～ 900 万円 |
| 業務内容 | ■職務内容 企業やブランドが市場での競争力を高め、目標を達成するためのマーケティングおよびコミュニケーションの戦略を設計・立案します。ターゲット市場の分析、競合調査と消費者行動理解を基に、効果的なマーケティング施策を計画し、全体の方向性を示す役割です。さまざまなコミュニケーション施策が進行する複合プロジェクトの全体をマネジメントしながら実行も担います。 ▽具体的な業務内容 ・マーケティングおよびコミュニケーション戦略の立案、提案営業、統合施策のプロジェクトマネジメントと実行 ・SNSにおけるコミュニケーション戦略の立案、提案営業、プロジェクトマネジメント ・SNS公式アカウントの運用、広告、キャンペーン、インフルエンサー施策のディレクション ・SNSと連動したプロモーションの企画、制作ディレクション（LP、動画、OOH、イベントなど） ・全社のプロジェクト推進力向上のためのナレッジマネジメント業務 【トライブコミュニケーションデザイン部】 トライブコミュニケーションデザイン部は、SNSを起点に広告、PR、販売促進、デジタル施策など、さまざまなコミュニケーション手段を統合し、調和させることで、ブランド価値や顧客体験を最大化し、クライアント企業の課題解決に貢献します。 |
| 会社名 | 株式会社トライバルメディアハウス |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都港区 新橋1-1-13 |
| 給与 | 年収 600 ～ 900 万円 |
| 業務内容 | ■職務内容 企業やブランドの目標を達成するために、顧客やターゲットに適切なメッセージを効果的に伝えるための戦略を企画設計・実行する専門職です。ターゲット市場の分析、コミュニケーション戦略とコンセプトの設計、メディアやチャネルの選定、施策立案に加え、コピーライティング、コンテンツの企画、制作ディレクションなどの実行フェイズも担当いただきます。 ▽具体的な業務内容 ・新規アカウント/新規プロジェクトの獲得のための統合プランニング、提案業務 ・予算規模が大きい、または伸びしろが見込める既存クライアントに対するプランニング、提案業務 ・マーケティングおよびコミュニケーション戦略の立案、提案営業、プロジェクトの推進と実行 ・SNSにおけるコミュニケーション戦略の立案、提案営業、プロジェクトの推進と実行 ・全社のプランニング力向上のためのナレッジマネジメントとメンバー育成 【トライブコミュニケーションデザイン部】 トライブコミュニケーションデザイン部は、SNSを起点に広告、PR、販売促進、デジタル施策など、さまざまなコミュニケーション手段を統合し、調和させることで、ブランド価値や顧客体験を最大化し、クライアント企業の課題解決に貢献します。 |
| 会社名 | 株式会社Riglef |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都千代田区 麹町4-5-21 |
| 給与 | 年収 300 ～ 500 万円 |
| 業務内容 | 代表直下でWeb広告の戦略設計・運用～分析・改善までを担当していただきます。 また、独り立ちできるまでは経験豊富なマネージャーがしっかりサポートいたします。 マーケティングの基本概念や思考法、フローチャートを活用したロジックツリー、分析方法など、既存のWeb広告の運用論に閉じない本質的な独自メソッドにより、3ヶ月で即戦力マーケターになっていただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ◎業務内容 ・各種Web広告の戦略設計〜運用、効果検証 ・数値による分析、課題の抽出 ・改善案の思案、実行 ・顧客フロント ・クライアントへの新規提案、コンサルティング ・組織構築、マネジメント |
| 会社名 | 株式会社アドフレックス・コミュにケーションズ |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都港区 海岸1-2-20 |
| 給与 | 年収 400 ～ 600 万円 |
| 業務内容 | デジタル広告領域にて、シニアコンサルタントとしてクライアントの事業戦略を策定し、施策の提案/コンサルティングを行います。裁量権を持って動いていただくため、ご自身の更なる成長に繋げることが可能です。 【具体例】 事業主：クレジットカード会社 ■ミッション：クレジットカードの発行枚数年間目標○○枚とした場合 ■ジョブ：年間投資予算、券種別のターゲット、広告媒体、クリエイティブを策定。その後投資対効果を判断しながら、予実管理を行い、広告主の事業の最大化を支援しています。※利益重視ではなく、お客様の最大効率化を重視した提案をします。 |
| 会社名 | 株式会社プライムクロス |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都新宿区 西新宿6丁目22番1号 |
| 給与 | 年収 440 ～ 553 万円 |
| 業務内容 | 不動産業界を対象とした運用型広告のコンサルタントとして、広告のプロモーション戦略の立案、運用、レポート分析、顧客への報告など、費用対効果を最大化させるべくコンサルティング業務を行います。 また、各部署連携してCRM・制作・広告含めた全体プロモーションの新規提案などもチーム一体となって取り組みます。 【具体的な業務】 1.クライアントのマーケティング課題に応じた、リスティング広告、ディスプレイ広告、ソーシャル広告の運用プランの立案・シミュレーション作成 2.アカウント構造、キーワード選定、ターゲティング設定、入札戦略、クリエイティブ、LPなどの、費用対効果を最大化させるための運用方針の策定 3.配信結果に基づく予算アロケーション、予算管理と単価調整 4.レポーティング分析・改善施策の立案（※案件によってはコンサルタント自ら顧客にレポート報告をする場合もございます。） 5.入稿業務のオペレーション部門への依頼手配 6.社内担当メンバーとのミーティング・顧客へのアポイント同行（オンライン実施もあり） 7.その他データ整理など |
| 会社名 | スタディプラス株式会社 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都千代田区 神田駿河台2-5-12 |
| 給与 | 年収 699 ～ 900 万円 |
| 業務内容 | 自社サービス「Studyplus」および「Studyplus for School」のUX設計・UIデザインをリードしていただきます。 ■どんな業務か ・学習者・教育現場双方の課題解決に向けた、toCアプリ/toBプロダクトのUX設計・UIデザインのリード ・ユーザー課題理解のためのリサーチ（インタビュー・行動ログ分析等）の企画・実行 ・複数サービス（アプリ/Web）に跨るユーザー体験の設計（ユーザーフロー、情報設計、UIデザイン） ・企画段階からPdM・エンジニアと協働し、要件定義からプロトタイピング、効果検証までを一気通貫で担うプロダクトデザイン ・デザインシステムやコンポーネントルールの改善・運用、およびエンジニアと連携した実装品質の担保 ・プロダクト横断のUX課題（オンボーディング、継続率等）の発見と改善提案 ■どんなチームか 当社のエンジニア・デザイナーは事業部の一員として、企画から開発、リリースすべてに携わり、ユーザーに最高のサービスを届けることに責任を持ちます。PdM、デザイナー、エンジニアがフラットに「本当にユーザーのためになるか」をディスカッションしながら進める文化があります。 デザインチームとしては、プロダクトごとに軸足を置きつつ、デザイナー同士で知見を共有し、相互レビューを通じて全体のUX品質を向上させる体制を構築しています。 |
| 会社名 | 株式会社トリビュー |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都渋谷区 恵比寿1-19-23 東邦ビル3階 |
| 給与 | 年収 500 ～ 900 万円 |
| 業務内容 | ■お任せしたいミッション 美容医療口コミ・予約プラットフォーム「トリビュー」をより多くの方にご利用いただくために、主にWEBマーケティングに関わるクリエイティブの制作をお任せします。 またアプリ内コンテンツのヘッダーや解説図などのデザインも担っていただくため、ユーザーの意思決定をサポートするコンテンツづくりだけでなく、顧客である提携クリニックへの提供価値向上にも貢献していただきます。 自身のクリエイティブスキルと専門性を高め、アウトプットを通じて事業に貢献することを期待します。 ■具体的な業務内容 デザインによる事業とブランドの成長に貢献 ・マーケティングに関するクリエイティブの制作・効果検証・改善策を立案・実行する ・アプリ内コンテンツのビジュアルデザインや、提携クリニック向けの営業資料、採用資料などの制作を通じて、ユーザーだけでなく社内外のステークホルダーにもブランド価値を伝える多面的な業務で貢献する ■チームへの貢献 マーケティング、セールスなど、異なる職種の「結節点」となり、円滑な協業に貢献する 社内外に向けてのブランディングへの貢献や、全社的なデザイン品質管理への貢献する ■技術革新への挑戦 生成AIをはじめとする最新技術を積極的に活用し、デザインプロセスの革新と新たな表現方法を探求する |
| 会社名 | 株式会社SORAMICHI |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都港区 新橋1-1-13 |
| 給与 | 年収 595 ～ 1239 万円 |
| 業務内容 | UXコンサルタントは、ユーザーリサーチから戦略設計、サービス体験の設計、機能デザインのディレクションまで一気通貫で担い、ビジネス課題をUXの力で解決する役割 を担います。 クライアントの経営課題・顧客課題を深く理解し、ユーザー中心の体験設計を通じて、新しい価値を創出していただきます。 【仕事内容】 ・ユーザーリサーチ（インタビュー、アンケート、ユーザビリティテストなど）の企画・実施 ・ユーザーインサイトに基づいたサービス戦略・体験設計 ・カスタマージャーニー／UXシナリオ設計 ・IA（情報設計）、UI／UXデザイン方針の策定 ・デザイナーやエンジニアと連携した機能要件定義・ディレクション ・プロトタイプ作成や検証を通じた改善サイクルの推進 ・経営層・事業部門へのUX観点での提案資料作成・プレゼンテーション 【主な取引先】 東証プライム市場上場企業を含む大手企業が中心で、金融、不動産、流通、製造業など、産業は多岐にわたります。 【認定・パートナーシップ】 ・ISMS（情報セキュリティマネジメントシステム）認証取得 ・プライバシーマーク（Pマーク）認証取得 ・Google Premier Partner 認定 ・Salesforce コンサルティングパートナー ・KARTE 導入・運用認定（有資格者多数） ・Braze 認定パートナー ・Snowflake コンサルティングパートナー ・金融IT推進協会法人会員 |
| 会社名 | 株式会社デジタルガレージ |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都渋谷区 渋谷区恵比寿南3-5-7 |
| 給与 | 年収 600 ～ 800 万円 |
| 業務内容 | クライアントのデジタルプロモーション領域において、営業チームや広告運用チームと連携しながら、クリエイティブの戦略・制作ディレクションをご担当いただき、クライアントの課題をクリエイティブで解決していただきます。 ■業務内容 ・クライアントのプロモーション領域における課題ヒアリング ・クリエイティブ領域におけるプロジェクトマネジメントおよび、クリエイティブディレクション ー獲得領域におけるLP及びバナーのプランニング／提案 ーLP及びバナーの構成案作成・制作ディレクション ー数値結果の分析／報告／改善提案 ークリエイティブ施策の全体進行管理 ・分析フローの構築（どの指標をどのように見て改善していくかの設計） ・クリエイティブにおける勝ちパターンの構築・ナレッジ化 ・外部制作会社、パートナー企業、AIツール等を活用した制作体制の構築・最適化 ・チームメンバーや外注先のディレクション／マネジメント 【担当クライアント】 ・大手クレジットカード会社、銀行 など |
| 会社名 | AMBL株式会社 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都港区 赤坂9-7-1 |
| 給与 | 年収 500 ～ 1200 万円 |
| 業務内容 | 【具体的な仕事内容】 ・各種調査（デスクリサーチ、観察調査など） ・体験設計 ・デザイン要件の抽出 ・デザイン制作（ページ・グラフィック・イラスト） ・ガイドライン・デザインシステム開発 ウェブサイトやデジタルプロダクトのデザイン制作を担当します。ウェブサイトのみならず、スマートフォンアプリや業務システム、セールスプロモーションツールなど、デザインする対象は多岐に渡ります。 また、運用を効率的に回すためのガイドラインやデザインシステムも担って頂きます。 ＜案件事例＞ ・大手製粉メーカーの業務効率化を図ったスマートフォンアプリ構築 ・大手製造業のAIナレッジマネジメントシステムの構築・エンハンス開発 ・大手テーマパークのBIツール構築 ・大手保険業のウェブサイト運用及び改善 【デザイナーの役割】 ライフサイクルが長くユーザビリティの高いUIデザインを追求する 私たちのデザインは、納品して終わりではありません。見た目の美しさや使いやすさはもちろん重要です。しかし、それ以上に私たちが追求するのは、そのデザインがクライアントのビジネスにどれだけ貢献できたか、つまり事業成果（ROI）です。 デザイナーの勘や経験だけに頼るのではなく、データやユーザーリサーチに基づいて論理的に体験を設計することは、もはや当たり前となりました。私たちはその一歩先へ進み、「そのUIが、いかにしてコンバージョン率を高めるのか」「その体験設計が、いかにして顧客LTVを向上させるのか」までを徹底的に思考し、クライアントの事業目標達成にコミットします。 【部署の体制】 メンバー数：50名程度 平均年齢：30代 男女比：半々 職種割合：Webディレクター 60％、プロデューサー 10％、他 30％ |
| 会社名 | 株式会社SORAMICHI |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都港区 新橋1-1-13 |
| 給与 | 年収 805 ～ 1650 万円 |
| 業務内容 | 当社は、企業のマーケティング活動におけるデジタル変革を推進し、顧客体験（CX）の最大化を支援するコンサルティングファームです。 戦略立案からシステム構築・運用まで一貫して担い、コンサルティング、CRM導入支援、CDP構築、AI基盤の整備、システム開発・保守、データ分析に加え、デジタル広告の戦略設計から運用改善、効果検証までをワンストップで提供しています。 単なるコンサルティングにとどまらず、広告・システム・データを統合した実装・運用・改善まで責任を持って取り組み、クライアントの経営課題解決に伴走します。 【仕事内容】 ・クライアントの経営課題を起点としたマーケティング戦略立案・実行支援 ・顧客企業のマーケティングプロセス全体にわたるDX・CX推進コンサルティング ・Webサイト／アプリの戦略的改善提案およびディレクション ・広告キャンペーンの戦略設計、運用改善、効果分析 ・CDP（カスタマーデータプラットフォーム）の構築やマーケティング基盤整備 ・AI活用を見据えたデータ基盤設計・開発、機械学習モデル導入支援 ・マーケティング／CRM関連システムの導入・カスタマイズ・改善提案 ・経営層向けの提案書・戦略資料の作成 【主な取引先】 東証プライム市場上場企業を含む大手企業が中心で、金融、不動産、流通、製造業など、産業は多岐にわたります。 【認定・パートナーシップ】 ・ISMS（情報セキュリティマネジメントシステム）認証取得 ・プライバシーマーク（Pマーク）認証取得 ・Google Premier Partner 認定 ・Salesforce コンサルティングパートナー ・KARTE 導入・運用認定（有資格者多数） ・Braze 認定パートナー ・Snowflake コンサルティングパートナー ・金融IT推進協会法人会員 |
| 会社名 | 株式会社カミナシ |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都千代田区 神田鍛冶町3-7 |
| 給与 | 年収 600 ～ 1000 万円 |
| 業務内容 | VP of Growthやマーケティングマネージャーと協働しながら特定業界の新規MQL獲得施策を中心としたマーケティング施策の企画〜実行、セールスと共に受注を創出する役割を担って頂きます。 <それぞれの役割イメージ> ■VP of Growth：マーケティング・インサイドセールス・パートナーセールス横断で事業成長を統括 ■マーケティングマネージャー：マーケティング全体の数字や施策管理・チャネル運用をマネジメント ■今回の募集ポジション：特定業界の新規MQL獲得施策を中心としたマーケティング施策の企画〜実行まで 【具体的な業務内容】 ・マーケティング戦略・戦術の立案 ・施策の実行、効果検証、改善案の創出 ・WEB広告（検索広告/ディスプレイ/アドネットワークetc） ・SEO ・サイト制作 ・コンテンツ制作 ・展示会 ・セミナー ・オフライン広告 ・PR etc |
| 会社名 | 株式会社Lime |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都目黒区 上目黒1丁目3-2 |
| 給与 | 年収 420 ～ 720 万円 |
| 業務内容 | Limeは現在、月5〜10店舗という驚異的なスピードで新規出店を続けています。さらに「不動産」「FC展開」「D2C」といった新規プロジェクトも次々と立ち上がっています。 これまでは各事業部が個別に集客を行ってきましたが、ここからは全社横断のマーケティング組織をゼロから構築し、全事業の成長を加速させるフェーズに突入します。 今回はその「立ち上げメンバー」の募集です。 「決められた予算を、決められた媒体で回す」という守りの運用ではなく、事業成長のために「何が必要か」を自ら考え、組織の基盤づくりから携わっていただきたいと考えています。 ■業務内容 マーケティング戦略の立案・実行 ・各事業（サロン・FC・D2C・不動産）のターゲット選定とペルソナ設計 ・最適な広告チャネル（Meta/Google/TikTok等）の選定と予算配分の決定 ・広告コンセプトの立案およびクリエイティブのディレクション ・新規事業立ち上げにおける集客スキームの構築 広告運用・データ分析 ・各媒体（meta/Google等）の実運用と最適化 ・顧客データと連携したKPI設計、LTV・CPAの分析と改善 ・ホットペッパービューティー等のプラットフォーム改善による予約数最大化 |
akahai agentは株式会社Heart Fullが運営するデジタルマーケティング職に特化した転職・フリーランス支援サービスです。
広告代理店や事業会社で働く、広告運用職・アカウントプランナー・ストラテジックプランナー・マーケティングコンサルタント・MA/CRMマーケター・SEOマーケターなどの求人を中心に多数の仕事案件を掲載しています。
企業規模は上場企業をはじめとした大手企業・中小企業・ベンチャー・スタートアップなど様々です。
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